La CTS equivale, en promedio, a una remuneración anual, que se deposita en dos partes de 50% cada una...     El primer depósito debe hacerse hasta el 15 de mayo y, de acuerdo con el Ministerio de Trabajo, abarca periodos de trabajo de noviembre a abril...    El segundo desembolso tiene plazo el 15 de noviembre y comprende de mayo a octubre.